Daftar Isi: Bagian Pertama: Strategi Optimalisasi Pembangunan Nasional Berdasarkan Prinsip Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable Development) dalam Era Globalisasi Bab 1. Peran dan Posisi Indonesia Pada Era Globalisasi Bab 2. Konsep Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable Development) Bab 3. Pembangunan Berkelanjutan di Indonesia Bab 4. Pembangunan Berkelanjutan dan Ekonomi Lingkungan dala…
Isi buku: - Meramalkan dengan menggunakan metode pertimbangan dan survei - Meramalkan dengan menggunakan garis regresi linear sederhana - Meramalkan dengan menggunakan garis regresi linear berganda - Cara meramalkan dengan menggunakan garis trend - Cara meramalkan dengan menggunakan model ekonometrika dan analisis input-output
Contents: Part One: Introduction 1. Understanding The Organizations 2. Understanding Communication In Organizations Part Two: Interpersonal Communication 3. Good Listening: The Key To Communication Comprehension 4. The Interview: Achieving Mutual Understanding 5. The Small Group: Developing Effective Participation 6. Supervision: Achieving Dynamic Leadership Through Communication Par…
Table of contents 1. A perspective of personnel management 2. The field of personnel management 3. Human relations in personnel management 4. Personnel programming 5. Organizational structure of personnel management 6. Job requirements 7. Manpower requirements 8. Sources of labor supply 9. The selection procedure 10. Interviewing and counseling 11. Tests 12. Transfer and promotions …
Kenyataan menunjukkan bahwa perubahan dalam berbagai segi kehidupan dan penghidupan manusia memang selalu terjadi, demikian pula dengan umat manusia yang akan segera meninggalkan abad ke-20. Bagi orang yang mendapat kepercayaan untuk menduduki berbagai jabatan manajerial pada semua bentuk organisasi, terjadinya perubahan yang akan dihadapi pada abad 21 sungguh merupakan suatu tantangan. Oleh k…
Bagian I Kebenaran tentang memperkerjakan Bagian II Kebenaran tentang motivasi Bagian III Kebenaran tentang kepemimpinan Bagian IV Kebenaran tentang motivasi Bagian V Kebenaran tentang pembentukan kelompok Bagian VI Kebenaran tentang pengelolaan konflik Bagian VII Kebenaran tentang merancang pekerjaan Bagian VIII Kebenaran tentang evaluasi prestasi Bagian IX Kebenaran tentang mengatasi …